조직도/정관

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조직도

울산장애인부모회 정관



제 1 장 총 칙


제 1 조 ( 명칭 ) 사단법인 울산장애인부모회(이하 “본회”라 한다.)라 칭한다.

제 2 조 ( 소재지 ) 본회의 주 소재지는 울산광역시에 둔다.

제 3 조 ( 목적 ) 본회는 장애자녀를 둔 울산광역시 거주 부모님들이 하나가 되어 자녀양육 및 재활정보를 교환하며, 자녀들이 한 사회인으로서 정당하게 살 수 있는 복지사회 건설을 목적으로 한다.

제 4 조 ( 사업 및 활동 ) 본회는 목적수행을 위하여 다음과 각항의 사업과 활동을 한다.

① 장애인, 장애인 부모를 위한 교육 및 상담사업
② 장애인 고용을 위한 사업
③ 장애인의 복지 증진 및 권익신장을 위한 사업
④ 장애인 복지증진을 위한 조사연구 계몽 및 홍보사업
⑤ 장애인의 의료재활 및 교육재활에 관한 사업
⑥ 국제교류 및 친선도모 사업.
⑦ 장애인 공동생활가정 및 주간. 단기보호 등 장애인 복지시설 운영
⑧ 기타 본회 목적에 필요한 사업
⑨ 본회의 모든 사업에 회원이 우선되는 사업


제 2 장 회 원


제 5 조 ( 회원의 자격 ) 본회의 정관 제3조의 목적에 찬동하고, 법인의 발전에 기여할 수 있다고 판단되는 사람으로서 장애인, 장애인 부모, 보호자, 가족, 단체 및 장애인 인권 향상에 뜻이 있는 사람으로 한다. 그리고 회원은 정회원․후원회원으로 구분한다. 그리고 회원은 정회원·후원회원·준회원으로 구분한다.

제 6 조 (회원의 자격 및 구분 ) 본회의 회원으로 가입하고자 하는 자는 회원 가입원서를 제출하고, 각 회원은 아래의 자격 승인을 받아야 한다.

① 정회원 : 정회원은 장애인, 장애인 부모, 보호자, 가족, 장애인 부모 역할을 담당하는 단체의 장으로서 가입 신청서를 제출하고 울산장애인부모회 총회에서 정한 일정액을 납부하는 자에 한한다.(단, 기초생활 수급권자는 회비납부를 면제한다.)<개정 2016.02.02.>
② 후원회원 : 본회의 사업에 적극 찬동하며 후원성금․품으로서 지원하는 자로 한다.
③ 준회원 : 준회원은 정회원의 배우자로 본회의 사업에 적극 찬동하는 자와 1만 2천원 미만의 금액을 납부하는 자로 한다.<개정 2016.02.02>

제 7 조 ( 회원의 권리와 의무 )

① 제6조 각 항에 해당하는 회원은 다음과 같이 공통된 권리를 가진다.
1. 본회에서 발행하는 각종자료 및 간행물 등을 받을 수 있으며, 교육, 강연, 기타 등 본회의 각종 행사나 활동에 참여할 수 있는 권리.
2. 본회의 운영과 발전에 대한 건의할 수 있는 권리
② 정회원은 다음과 같은 권리를 가진다. 1. 본회의 정관에 의한 선거권 및 피선거권 2. 정관이 정한 위상에 맞는 회의에 참석하여 의견을 개진하고 의결할 권리 3. 본회의 활동이나 재정상황에 대해 보고받을 권리 ③ 정회원은 다음과 같은 의무를 가진다. 1. 본회의 정관, 제규정 및 의결 사항을 준수할 의무 2. 약정한 회비를 납부할 의무 3. 본회에서 실시하는 교육 등에 참석할 의무

제 8 조 ( 회원의 탈퇴 및 제명 )

① 본회를 탈퇴하고자 하는 회원은 탈퇴원서를 작성, 제출하여 탈퇴할 수 있다
② 회원이 각 호에 해당하는 행위를 하였을 경우 이사회의 결의로 제명 할 수 있다.
1. 회원으로서 그 의무를 이행하지 않았을 경우
2. 본회의 명예를 훼손하였을 경우
3. 정관 또는 제규정 및 의결사항을 위배하였을 경우
4. 사회의 지탄을 받을 행위를 범했을 경우
5. 기타 간과할 수 없는 과실을 범한 경우

제 9 조 ( 자격상실 ) 본회의 회원은 다음 각 항에 해당하는 경우 회원자격을 상실한다.

① 이사회의 결의로 제명되었을 때.
② 대의원 총회, 이사회의에서 결의한 부담금 납부 의무를 1년 이상 이행치 아니하였을 때.
③ 본 회를 탈퇴했을 때.
④ 사망하였을 때


제 3 장 임 원


1 절 회장단

제 10 조 ( 회장단의 구성 ) 본회는 다음 각 항의 회장단을 둔다.

① 회장 1인
② 부회장 2인<개정 2012. 01.30>

제 11 조 ( 회장단의 선출 )

① 본회의 회장과 부회장은 총회에서 선출한다.
② 회장, 부회장(2인)은 당연직 이사가 된다. <개정 2012.01.30>
③ 회장단의 선출과 관련된 사항은 별도의 규정 으로 정한다.

제 12 조 ( 회장단의 임기 )

① 선출된 회장단은 별도의 규정이 없는 한, 임기는 2년으로 하고 연임할 수 있다. <개정 2012.01.30>
② 회장단의 임기 만료 시에는 임기 만료일로부터 1개월 전에 회장단을 선출 한다.
③ 회장의 궐석 시에는 그 임기가 1년 이상이면 보궐선거를, 1년 이하이면 동 정관 13조의 규정에 의한다.
④ 보선된 회장단의 임기는 전임자의 잔여기간으로 한다.

제 13 조 ( 회장단의 직무 ) 회장단의 직무는 다음과 같다.

① 회장은 본회를 대표하고 제반 업무를 총괄하며 총회, 이사회 등 각종 회의의 의장이 된다.
② 부회장은 회장을 보좌하며, 회장 유고시 그 직무를 대행한다.

2 절 이 사

제 14 조 (이사의 구성과 선출) 본회는 다음과 같은 각 항의 이사를 구성한다.

① 본회는 당연직 이사 (회장, 부회장 2인, 지회장)와 선출직 이사로 이사를 구성한다. <개정 2012.01.30>
② 이사는 당연직 이사를 포함하여 5인 이상 20인 이하로 구성한다.
③ 당연직 이사를 제외한 이사는 총회에서 정회원을 대상으로 회장의 추천으로 회원들의 동의를 얻어 선임한다.

제 15 조 (이사의 임기)

① 이사의 임기는 2년으로 하며 연임할 수 있다. <개정 2012.01.30>
② 이사의 사직 등에 의한 궐석이 발생하였을 때에는 이사회에서 회장의 추천으로 이사들의 동의를 얻어 신규이사를 선임할 수 있다.
③ 이사의 4분의1 이상이 궐석시에는 총회를 통하여 동 정관 14조의 규정에 의해 선임한다.

제 16 조 (이사의 직무)

① 본회의 이사는 이사회를 구성하고 이사회의 직능에 속한 사항을 심의한다

3 절 감 사

제 17 조 (감사의 구성과 임기, 선출)

① 본회의 감사는 2인(단, 회계분야의 지식이 있는 외부감사 1인을 둘 수 있다.)으로 구성한다.
② 감사는 회원들의 직접 투표를 통하여 선출한다.
③ 감사의 임기는 2년으로 하며 연임할 수 있다.
④ 감사의 사직 등에 의한 궐석이 발생하여 감사 직무수행에 어려움이 발생될 경우에는 그 잔여 임기가 1년 이상일 경우에 총회를 통하여 보궐선거를 실시하며, 1년 이하일 경우는 이사회에서 감사를 선출할 수 있다.
⑤ 감사의 선출과 관련된 사항은 동 정관 11조에 의거 별도의 규정으로 마련한다.

제 18 조 (감사의 직무) 감사는 다음 각 호의 직무를 수행한다.

1. 본회의 재산 상황과 회계를 감사하는 일
2. 이사회의 운영을 감사하는 일
3. 제1호 및 제2호의 감사결과 부정 또는 부당한 점이 있음을 발견한 때에는 이를 이사회, 총회에 그 시정을 요구하고 감독청에 보고하는 일.
4. 제3호의 보고를 위해 필요할 때에 총회, 이사회의 소집을 요구하는 일.
5. 법인의 재산상황 또는 이사회의 운영과 그 업무에 관한 사항에 대하여 총회 또는 이사회에서 의견을 진술하는 일.

4 절 고문, 자문위원

제 19 조( 고문, 자문위원 )

① 본회의 건전한 육성발전을 기하고 회장의 자문에 응하기 위하여 학식과 덕망이 있는 인사 로서 고문과 자문위원 약간 명을 둘 수 있다.
② 고문, 자문위원은 회장이 추천하고, 이사회의 결의로 각각 취임하여, 그 임기는 2년으로 한다.

5 절 기 타

제 20 조 (임원의 대우) 본회의 임원은 명예직으로 한다. 다만, 임원의 활동 에 필요한 실비는 별도의 규정을 마련하여 지급할 수 있다.

제 21 조 ( 임원의 결격사유 ) 본회의 임원은 다음 각호에 해당하는 자는 출마하거나 선임될 수 없다.

1. 금치산자 또는 한정치산자
2. 파산자로서 복권되지 아니한 자
3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료 (집행일이 종료된 것으로 보는 경우를 포함한다)되거나 집행이 면제된 날로부터 5년이 경과되지 아니한 자. 단 장애인 권익 향상을 위한 운동 등으로 처벌 받은 경우는 제외 한다.
4. 금고 이상의 형의 집행유예선고를 받고 그 유예기간 중에 있는 자. 단 장애인 권익 향상을 위한 운동 등으로 처벌 받은 경우는 제외 한다.
5. 본회에서 제명된 경력이 있는 자로서 2년이 경과되지 아니한 자.

제 22 조 (임원의 탄핵)

① 본회 임원 중 본회의 목적에 위배하여 행동하였거나 활동에 있어 본회의 명예를 심각하게 훼손한 경우, 임원의 권력을 남용하여 비민주적 절차로 활동하거나 의도적으로 본 정관을 위배했을 경우 회원들은 정당한 절차를 밟아 임원의 탄핵안을 총회에 상정할 수 있다.
② 탄핵하고자 하는 임원이 있을 경우 재적 회원 3분의 1이상의 동의 서명을 받은 서류를 작성하여 탄핵의 사유와 함께 총회의 안건으로 상정할 수 있으며 총회에서는 출석 회원의 3분의 2 이상의 찬성으로 탄핵안을 의결한다.
③ 탄핵안이 발의된 임원은 총회의 결정이 있기 전까지 그 직무가 정지된다.


제 4 장 회 의


1 절 총 회

제 23 조 ( 총회의 구성과 성립 )

① 총회는 정기총회와 임시총회로 구분한다.
② 총회는 재적 정회원 1/5 이상의 출석으로 성립된다.
③ 부득이한 사유로 총회에 참석하지 못하는 정회원은 본회가 우편으로 발송한 위임장을 총회 전 1일전까지 회신함으로써 출석을 대신한다. 단,‘부득이한 사유’는 이사회에서 결정한다.

제 24 조 ( 총회 의결 사항 ) 총회는 다음 각 호의 사항을 의결한다.

1. 본회의 해산에 관한 사항
2. 임원 선출에 의한 사항
3. 사업계획 및 예산, 결산에 관한 사항
4. 이사회에서 부의한 사항
5. 정관의 제정과 개정
6. 임원의 탄핵안
7. 기타 총회에 부의된 사항

제 25 조 ( 총회 소집 )

① 총회는 회장이 소집하고 의장이 된다.
② 정기총회는 회계연도 만료후 1개월내에 개최한다.
③ 임시 총회는 회장이 필요하다고 판단되거나 감사 또는 이사회의 서면 요구가 있을 때에 서면 접수일로부터 14일 이내에 소집한다.
④ 총회를 소집하고자 할 때에는 회장이 회의 개최 14일 이전에 각 회원들에게 통지하여야 한다.

제 26 조 ( 총회 소집의 특례 )

① 이사회는 재적 이사 1/3 이상으로부터 서명을 받아 목적을 명시한 서면에 의해 총회 소집을 요구할 수 있고, 회장은 그 소집 요구일로부터 14일 이내에 총회를 소집 하여야 한다. 단, 부득이 경우에는 14일 초과하여 소집할 수 있다.
② 감사가 연서로 총회에 부의할 사항을 명시하여 총회 소집을 요구 할 때에는 회장은 그 소집요구일로부터 14일 이내에 총회에 소집 하여야 한다. 단 부득이한 경우에는 14일을 초과하여 소집 할 수 있다.

제 27 조 (총회의 의결)

① 총회의 안건 의결은 출석정회원 과반수 찬성으로 의결한다.
② 본 정관 24조 ①항과 ⑤항, ⑥항의 경우 출석정회원 3분의 2 이상의 찬성으로 의결한다.

제 28 조 (총회 권리의 제한) 본 정관 7조 ③항 2호에 해당하는 회비납부의 의무를 3개월 이상 이행치 아니하였을 때는 총회에서 선거권 및 피선거권을 제한한다.(단, 기초생활 수급권자는 그러하지 아니하다.)


2 절 이 사 회

제 29 조 ( 이사회의 구성 및 성립 )

① 이사회는 당연직 이사 (회장, 부회장, 지회장)와 총회에서 선임된 선출직 이사로 구성한다. <개정 2012.01.30>
② 이사회는 재적이사 과반수 이상의 출석으로 성립한다.

제 30 조 ( 이사회의 의결사항 ) 이사회는 다음 각호를 심의 의결한다.

1. 운영규정 개정 및 제규정 제정 및 개정에 관한 사항
2. 회원 가입 및 탈퇴에 관한 사항
3. 회원자격 박탈 및 복권에 관한 사항
4. 자산의 관리에 관한 사항
5. 직원채용 및 해임 등 징계에 관한 사항
6. 총회로부터 위임된 사항
7. 총회에 제출할 사업실적, 사업계획, 예산 및 결산승인에 관한 사항
8. 사업 및 행사 집행에 관한 사항
9. 회원 표창 및 징계 상신에 관한 사항
10. 사무국 운영에 관한 사항
11. 지회 설립 및 운영에 관한 사항
12. 위원회의 설립 및 운영에 관한 사항
13. 각 기관, 단체 및 특수학교 부모회 운영에 관한 사항
14. 고문, 자문위원 운영에 관한 사항
15. 기타 업무 집행에 관한 사항
16. 그 밖에 회장이 부의한 사항

제 31 조 ( 이사회의 소집 )

① 정기 이사회는 매분기마다 개최한다.
② 회장이 필요하다고 판단되거나 재적 이사 1/3 이상의 서면 요구 또는 감사의 연서에 의한 요청이 있을 때에 14일 이내에 회장이 임시 이사회를 소집할 수 있다.

제 32 조 ( 의결방법 ) 이사회는 별도의 규정이 없는 한 출석 이사의 과반수 찬성으로 의결한다.

제 33 조 ( 회의록 ) 본회의 이사회 의사에 관하여는 회의록을 작성 비치하여야 하며 회의록에는 회의의 경과, 요령 및 결과를 기재하고 의장과 출석한 2인 이사의 이사가 기명날인 하여야 한다.

제 34 조 ( 의결제척 사유 ) 임원은 다음 각 호에 해당하는 때에는 그 의결에 참여하지 못한다.

1. 임원 취임 및 해임에 있어 해당 임원 자신에 관한 사항
2. 금전 및 재산의 수수를 수반하는 사항으로서 법인과의 이해가 상반되는 사항


제 5 장 지회, 위원회


1 절 지 회

제 35 조 (지회의 구성) 본회는 회원들의 거주지별로 지회를 구성할 수 있다.

① 회원 20명 이상일 때는 지회를 구성할 수 있다.
② 해당 지회의 회원이 20명 미만일 경우에는 지회 준비위원회를 구성할 수 있다.
③ 해당 지회의 회원이 100명이 넘을 경우 지회를 분리할 수 있다.
④ 지회의 구성과 관련해서는 이사회의 승인을 얻어야 한다.

제 36 조 (지회 운영)

① 각 지회는 소속 회원들의 직접 선출로 지회장을 선출한다.
② 지회장의 임기는 2년으로 하며 연임할 수 있다. <개정 2012.01.30>
③ 지회 소속 회원들이 선출한 지회장은 당연직 이사로 이사회의 구성원이 된다.
④ 지회의 운영에 필요하다고 판단되면 지회장 이하 지회 간부를 구성하여 지회를 운영 할 수 있다.
⑤ 지회는 년 1회의 지회총회를 개최하여야 한다.
⑥ 지회장이 본회의 목적과 정신에 위배되는 심각한 행위를 하였을 경우 소속 회원들의 3분의 1 이상의 서명을 받아 탄핵안을 이사회에 제출할 수 있다. 탄핵안이 발의된 지회장은 이사회의 의결이 있을 때 까지 그 직무가 정지된다.
⑦ 지회장이 이사회나 총회에서 자격정지 이상의 징계를 받을 경우나 지회장의 궐석시에는 소속 지회는 지체없이 신임 지회장을 선출해야 하며 그 임기는 전임지회장의 잔여임기로 한다. (단, 잔여 임기가 3개월 이하 일 경우에는 지회 간부가 권한대행을 할 수 있다.)

2. 절 위 원 회

제 37 조 (위원회의 구성)

① 본회는 각종 위원회를 구성할 수 있으며 이사회의 의결을 거쳐 위원회를 구성한다.
② 위원회는 위원장과 약간명의 위원회 간부를 구성할 수 있으며 별도의 구성 회원수를 규정하지 않는다.

제 38 조 (위원회의 운영)

① 위원회는 구성 취지에 해당하는 사업을 진행할 수 있다.
② 위원회의는 활동 계획과 보고를 회장과 이사회에 제출해야 하며, 필요한 재정은 이사회의 의결로 본회에서 지원 받을 수 있다.
③ 위원회의 운영과 관련하여서는 별도의 규정을 둘 수 있다.


제 6 장 사 무 국


제 39 조 ( 사무국의 구성 및 운영 )

① 본회의 사무를 효율적으로 처리하기 위하여 사무국을 둔다.
② 사무국장은 회장의 추천으로 이사회의 동의를 얻어 임면한다.
③ 사무국장은 회장의 명을 받아 사무국을 지휘, 통할한다.
④ 사무국은 정기적으로 활동계획 및 보고를 회장과 이사회에 제출해야 한다.
⑤ 사무국의 조직과 업무분담, 직원임용, 보수 등에 관한 사항은 별도의 규정으로 정한다.


제 7 장 자산 및 회계


제 40 조 ( 자산의 구분 )

① 본회의 자산은 기본재산과 보통재산으로 구분 한다.
② 기본재산은 다음 각 호의 재산으로 하며 그 이외의 재산은 보통재산으로 한다.
1. 본 회 명의로 취득한 부동산과 시가 오백 만원 이상의 동산
2. 이사회의 결의에 의하여 기본재산에 편입 되는 재산

제 41 조 ( 재산의 관리 )

① 기본재산을 매도, 증여, 교환 또는 담보에 제공하거나 그 밖의 권리를 포기, 의무의 부담 등의 처분을 하고자 하는 때에는 이사회의 의결에 의한다.
② 기본재산과 보통재산의 운영관리에 관하여는 본 운영규정에 특별히 규정이 있는 경우를 제외하고는 별도의 규정을 정하여 관리할 수 있다.

제 42 조 ( 재정관리 )

① 본회의 운영 재정은 회원으로부터 받은 회비, 찬조금, 수익금, 보조금과 기타의 수입으로 충당한다.
② 제 1호에 명시된 회비, 찬조금, 수익금 및 기타수입은 매년 홈페이지를 통해 연간 기부금 모금액 및 활용실적을 다음해 3월말까지 공개한다. <개정 2016.02.02.>

제 43 조 ( 시설의 이용료 ) 본회가 운영하는 각종 복지시설의 이용자에게는 사회복지사업에 관련한 제 규정 및 지침에 근거한 이용료를 징수한다.

제 44 조 ( 회계연도 ) 본회의 회계연도는 정부의 회계연도에 따른다.

제 45 조 ( 잉여금의 처리 ) 본회의 매 회계연도 결산잉여금은 차입금 상환 또는 다음 회계연도에 이월 사용하는 것을 원칙으로 하되 이사회의 결의에 의하여 특정한 사업을 위한 기금으로 적립할 수 있다.

제 46 조 ( 사업계획 및 예산 ) 본회의 매 회계연도 사업계획 및 예산은 회장이 당해 회계연도 개시 1개월 이전에 작성하여 매년 개최되는 정기총회에서 의결한다.

제 47 조 ( 사업실적 및 결산 ) 본회의 매 회계연도 사업실적 및 결산은 회장이 매 회계연도가 종료된 후 1개월 이내에 작성하여 감사의 감사를 거쳐 정기총회에 승인을 받는다.


제 8 장 승인 및 보고

제 48 조 ( 수익사업 ) 본회가 목적사업 달성을 위한 수익사업을 시행할 경우에는 이사회의 의결에 의한다.

제 49 조 ( 사업 )본회는 임원의 개인명의로 부모회 사업을 할 수 없으며, 본 회 재산은 임원 개인 명의로 취득하여 운영할 수 없다. 개인명의로 취득하여 운영하는 재산은 본 회의 재산으로 간주한다. 단, 사회복지사업법에 관련한 시설 및 각종 부대시설 등에 대하여는 별도의 운영규정을 둔다.

제 50 조 ( 부대사업 ) 본 회가 행하는 모든 부대사업을 착수, 이양, 포기하고자 할 경우에는 이사회의 의결을 받는다.

제 51 조 ( 정관 변경 ) 본회의 정관을 변경하고자 하는 때에는 출석 정회원 3분의 2이상의 찬성으로 의결한다.

제 52 조 ( 해산 )

① 본회를 해산하고자 하는 때에는 이사회의 의결을 거쳐 정회원 2/3이상의 동의에 의한다.
② 본회가 해산(변경)될 때에는 청산 후 잔여재산은 주무관청의 승인을 받아 비영리법인에 기부하거나, 국가 또는 지방자치단체에 귀속된다.

제 9 장 보 칙

제 53 조 ( 별도규정 ) 본 정관 시행에 필요한 사항이 있을 경우 별도 규정을 정하여 시행할 수 있다.

제 54 조 ( 준용법규 ) 본 운영규정에 명시되지 아니한 사항에 대하여는 정관 및 재규정과 기타 관계법규를 준용한다.


부 칙

제 1 조 ( 시행일 ) 이 정관은 주무관청의 허가를 받은 날로부터 시행한다.

제 2 조 ( 임원의 임기에 관한 경과조치 ) 본 정관에 의한 초대 임원의 임기는 2006년 12월 31일까지로 한다.



제정 2005.01.09


개정 2005.12.16


재개정 2009.01.19


재개정 2012.01.30


재개정 2016.02.02